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Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen

Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen bietet Unternehmen die Möglichkeit, wirksame Stellschrauben für gesundes und sicheres Arbeiten zu identifizieren. Stehen auch Sie vor der Herausforderung, die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen umzusetzen und suchen professionelle Begleitung und fachliche Expertise?

Wir begleiten Sie professionell – von Anfang bis Ende, bedarfsorientiert und mit Leidenschaft.

Effizient, rechtskonform und umsetzbar

Unser Ziel ist es, Ihre Gefährdungsbeurteilung rechtskonform, effizient und für Sie einfach umsetzbar zu gestalten.

Wir unterstützen dabei,

  • das Belastungspotenzials des Arbeitsumfeldes systematisch zu analysieren und zu bewerten,
  • Schwerpunkte und Handlungsfelder zu identifizieren,
  • passgenaue Lösungen zu entwickeln und umsetzen,
  • allen Beteiligten Raum zur Mitgestaltung gesunder Arbeitsbedingungen zu geben.

Maßgebend sind dabei die Vorgaben des ArbSchG und die Empfehlungen der Gemeinsamen Deutschen Arbeitsschutzstrategie (GDA).

Gemeinsam gestalten gemeinsam einen praktikablen und für Sie passenden Umsetzungsprozess der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen, den Sie selbstständig steuern können. Hierbei setzen wir auf eine transparente und zugleich vertrauensvolle Information und Kommunikation mit allen Stakeholdern. Wir nutzen Tools, die ressourcenschonend und zügig zu wirksamen Maßnahmen kommen.

Wir binden Mitarbeiter*innen und Führungskräften, Unternehmensführung und Funktionsträger*innen gleichermaßen ein. Vertraulichkeit und das nötige Fingerspitzengefühl mit sensiblen Themen stehen dabei für uns an oberster Stelle.

Unser Portfolio:

  • Beratung und Unterstützung von der Prozessarchitektur und Vorbereitung über die Grob- und Feinanalyse bis hin zur Wirksamkeitskontrolle und Dokumentation
  • Belastungsanalyse und Risikoeinschätzung
  • modulares Befragungstool inkl. LIVE-Dashboard, Echtzeitauswertung und Reporting
  • Moderation von Workshops und Arbeitsgruppen
  • Unterstützung bei der Information und Kommunikation wichtiger Akteure und Stakeholder
  • Unterstützung bei der Dokumentation
  • Informationsmaterial und Leitfäden zur selbstgesteuerten Umsetzung
  • Beratung und Unterstützung bei der Wirksamkeitsprüfung
  • Entwicklung eines Kennzahlensystems (KPI System)

Ob 5 oder 5000 Beschäftigte – unsere Arbeitspsycholog*innen beraten Sie zu einer für Sie passenden und rechtssicheren Vorgehensweise. Wir begleiten auf Wunsch in einzelnen Schritten oder im gesamten Umsetzungsprozess der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen. Sie profitieren von unserer langjährigen Erfahrung aus vielen unterschiedlichen Unternehmen und unserem breiten Netzwerk.

 

Ihr Einsatz für gesunde Arbeit:

Ansprechperson

Dr. Anne-Lena Göpfert
Dr. Anne-Lena Göpfert

E 46

51368 Leverkusen

Ansprechpartner*in

Vorname Name
Abteilung
Bereich

Analytik

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Ansiedlung

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Aus- & Fortbildung

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Beratung & Gutachten

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Elektro­mobilität

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Ent­sorgung

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Infra­struktur

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Logistik (Chemion)

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Projekte & Events

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Sicher­heit, Schutz, Gesundheit

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Technik (Tectrion)

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Ver­sorgung

Versorgung